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广州市永安美景服装实业有限公司
  • 广州
  • 服饰/服装
香港(广州)永安美景服装有限公司是一个积累二十多年专业经验,集设计承做和销售服务一体化的经营实体。自改革开放之初,香港(广州)永安美景服装有限公司的前身——香港永安时装公司就将一贯秉承的优良设计和精工制作的服装工艺延伸至国内,1982年已在广东中山小榄(即:中山美德服装厂有限公司)和东莞等地投资建厂,现在厂房规模面积达12000m2,厂内员工约1400人。
多年来,香港(广州)永安美景服装有限公司凭借着自身的专业优势,将引领服装潮流的欧美风格与当代时尚男女服饰的审美标准作为设计理念,创制出一系列真正迎合现代都市消费者需求的服饰。我们坚信:对服装尽善尽美的追求和以顾客为上的经营原则是品质的保证。售出的不仅是优质的布料及精良的做工,还有完善的售后服务。当您踏入“永安美景”的那一刻,就会感受到我们对您无微不至的服务。
秉承品牌服务意识,本公司的着名注册商标“wo(永安美景)”、“may king(美景)”令人们从中体验到“永安美景”和“美景”独具魅力优质的品牌服务。
—— 本公司“may king(美景)”系列女装服饰,由香港名师设计,以优质布料及精良的制作工艺,演绎出集欧美风格及东方特色为一体的最新潮流。美景的职业女性系列服饰尤其具特色,以简洁高雅的线条、穿着舒适等特点迎合了现代女性的品味,成为女性服装界之佼佼者。我们可免费根据您的身形修改服装,还为您提供服饰搭配技巧及衣服的保养方法等服务。我们凭借对服装的敏锐触觉来感受顾客的需求,时刻倾听您的声音。正是如此,“美景”在众多的消费者心中树立了良好的品牌形象,受到顾客的赞誉,并被中国保护消费者委员会选为推荐产品。
近年来,公司致力于开拓国内市场,现在国内的专卖店及专柜有近叁十多家,分别设在广州、北京、上海、沈阳、青岛、大连、武汉、长沙等大中城市,无论是商场或经营店铺其销售额都名列前茅。在新季到来的时候,我们不断进行规模调整,力求把品牌做得更独特、更突出,令更多的中国女性感受“美景”的迷人风采!
—— 公司另一着名品牌“wo(永安美景)”则体现了本公司量身订做高级洋服、制服的经营特色。在设计理念上充分吸收了最新欧美时尚的洋服、制服款式,并结合企业整体和个人特点要求,采用最新生产、制作工艺,为企业和个人量身订做出真正能塑造企业形象和个人品味的高级制服、洋服。在经营理念上则继续秉承永安美景服装有限公司的一贯宗旨“客户至上,服务尽善尽美”,做到:设计制作跟踪式售后服务一体化。在制服制作上,采用本公司独有的女装20个码、男装14个码(市场通常为7个码),我们独设的码数基本涵盖了男女人体不同身体特点,对特殊体型则由专人负责量体,以最大限度满足不同顾客的需要。实践证明我们所做的洋服、制服舒适度高、修改率低,得到客户广泛的推崇。
迄今为止,香港(广州)永安美景服装有限公司已圆满、出色地为国内各大企业(如:新疆油田、广州本田汔车集团等)和各大航空公司(如:中国南方航空公司、中国东方航空公司)、各大银行(如:中行——惠州分行;建行——花都、南海、中山、湛江分行;工行——广东省分行、广州市一、二支行;发展行——惠州、肇庆分行)、各大证券公司(如:广州证券、民安证券)、保险公司(如:中国保险公司、友邦保险公司)和多家大专院校文化企事业单位设计制作了最能体现企业文化和精神风貌的各式制服。我们最具代表性的制服作品有:“永安杯——2000年职业时装设计大赛”,受同业与媒介推崇。客户满意的赞誉我们为“企业形象的专业设计师”、“重质量、尚信誉”的好企业。
“永安美景”品牌被中华人民共和国财政部国库司推荐为《中国政府采购》指定品牌。由于本公司属改革开放之初第一批到国内发展的企业,一贯以来守法经营,对国家和社会作出了积极的贡献。同时其产品质量和制作工艺亦精益求精,受到广大消费者的好评和国家有关部门的认同。因此,公司董事长吴锦泉先生、总经理黄学明先生被中华爱国工程联合会推荐参加2003年1月17、18日在北京人民大会堂召开的“百位爱国企业家成功经验交流会”。
2003年1月16日,我司正式取得iso9001-2000国际质量管理体系认证。
2004年10月经广东省服装服饰行业协会第叁届会议表决通过,我司为广东省服装服饰行业协会理事单位。
2005年12月,我司的服饰为电影《俏黄蓉2006》剧组演员指定服饰。
在未来的日子里,香港(广州)永安美景服装有限公司将一如既往地为广大顾客提供优质、时尚、高品位的服饰与完善的售后服务,令每一位“永安美景”的客户穿得更出色,真正享受到优质品牌和服务的尊贵!
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广州市永安美景服装实业有限公司的排名
广州市永安美景服装实业有限公司的工资
4.12K 月均工资
3-8k
工资区间
  • -- 对比去年
  • -- 对比同行
  • -69.92% 比同地区
广州市永安美景服装实业有限公司的需求
300 % 需求增长速度
2018年相较于2017年
  • 300% 2018年
4 职位需求
统计近一年职位数据所得
1
2017年需求

需求数/年份 数据表

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