需求数/年份 数据表
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面试后大概3-5天收到面试结果,面试问题有:01.工作经历;02.销售管理的理解。我觉得只要是做业务的,有一定自己的操作思路,应该是不难的。
面试过程:显示HR面试,谈一些之前的工作情况的问题,然后部门经理面试,主要是讨论一些具体具体项目的问题,以及怎么执行项目的细节问题。然后HR讨论薪资问题。面试官问的面试题:以前的工作情况,简历中的问题咨询,之前
面试过程:首先是笔试,大概10-20道行测,包括数字推理,言语理解与表达,数字运算,判断推理,图形推理等等。因同时准备公务员考试,笔试成绩不错,只错了一道题。面试是人事部小姐姐和PMC部门经理。面试官问的面试题
面试过程:先是面试主管,自我介绍,工作经历,如何面对困难及挑战等然后面试采购总监,问了一些采购方面基础问题,挺满意面试官问的面试题:1.如何对物料进行核价2.主要物料的供应商资源分布3.降本有哪些方法4.为什么
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