- 一、法定节假日工资计算:《劳动法》第四十四条第二、三款规定:息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
- 劳动法规 加班
7票 33.33%
14票 66.67%
说明:关于微博加班时间情况怎么样, 21名网友参与投票,7票(33.33%) 反馈经常加班,14票(66.67%)反馈不用/偶尔加班。
63票 63%
31票 31%
6票 6%
说明:关于微博工作压力情况, 100名网友参与投票, 63票(63%)反馈压力不大, 31票(31%)压力适中, 6票(6%)反馈压力山大。
公司福利怎样福利?当时实习,微博实习基本啥都没有,一天200,勉强顾自己,不推荐去实习,但是正式员工福利啥的都不错。在该企业工作压力大吗?压力不大,当时实习,微博实习基本啥都没有,一天200,勉强顾自己,不推荐去实习,但是正式员工福利啥的都...
是什么原因吸引你加入该公司?加入新浪微博是因为海外留学回国之后,刚好赶上新浪校招,于是决定陪同学去试试,结果是我俩都过了,入职以后发现和预期差别挺大公司工作时间怎样?准时下班,从不加班,新浪鼓励和奉行的就是不加班文化,因此只要别上班摸鱼走神...
是什么原因吸引你加入该公司?对公司感兴趣,并且到了实习的时间,加入微博对我有很大的帮助,第一次进入职场整体氛围轻松公司工作时间怎样?工作经常会有加班的情况,类似公司或多或少都一样,因为会有突发事件和热点需要处理,所以有不定性公司涨工资时长及...
法定节假日工资怎么算
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