杭州新一天企业管理咨询有限公司

《劳动合同法》第九条：用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，不得扣押劳动者的居民身份证或者其他证件。 成立于2003年的新一天企业管理咨询有限公司，是一家致力于为企业提供针对性管理改进方案和员工培训的专业机构，目前与浙江大学继续教育学院合作举办针对企业中层的管理培训项目。
新一天创始人之一，公司首席咨询师——王文明先生，是一位典型的实战型企业咨询顾问，2004年被邀成为 “学习型浙江——国际培训论坛”的主讲嘉宾，具有二十多年的中、外企业管理经验，曾为国际航空、联华华商、建设银行、宁波三a集团、都市房网、高速广告、浙江五芳斋、盾安集团、伊莱克斯电器、永乐家电、巨星集团等不同规模的企业提供咨询和内部培训服务。同时，新一天又和清华大学、复旦大学、浙江大学及政府部门的知名教授、经济管理专家建立了长期战略合作伙伴关系，共同为中国现阶段快速发展的企业提供管理改进服务，倾力协助其建立有效的管理升级系统，并为企业员工的心态建设和技能提升提供针对性的培训，协助企业提升整体竞争实力健康、平稳、持续地发展。
新一天提倡积极、快乐、高效的企业管理文化，关注公司内部每一位成员的进步与成长，注重团队内部的良性沟通与高效协作。在“敬业致诚、学习创新”的新一天精神引领下，团队发展迅速，得到了业内人士的肯定与赞许，同时也取得了非常好的社会效益。