研发副总/技术总监

1.参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案，及公司重大决策事项的讨论；

2.参与制定公司项目产品的发展方向，确定公司产品框架并制定技术规划、研发计划，带领团队研究与项目相关的新技术；

3.负责公司技术研发团队的建设，包括技术人才选拔、培训，技术团队考核体系的搭建，提升研发团队的核心专业能力，保证公司技术团队的先进性和快速壮大；

4.负责技术开发体系建设，包括开发流程标准化、技术人才等级评选及晋升机制搭建；

5.负责指导团队进行产品的开发和优化，全面监控产品开发质量、进度和成本控制并进行技术难题的攻关和预研；

6.具有良好的语言表达和沟通协调能力；

7.完成总经理安排的其它工作。

任职要求：

1. 计算机、软件工程、数学、信息工程等或相关专业，本科及以上学历，硕士与博士学历优先，有强烈的技术热情与工作责任感；

2.8年以上IT领域工作经验，6年以上大数据技术栈开发经验，有Linux/Unix/Windows系统管理经验或web应用平台开发经验，5年以上技术团队管理经验；

3.熟练掌握大型软件项目技术架构，精通B/S架构、Java的相关架构，熟悉软件测试技术及产品质量控制；

4.对信息安全行业研发运作流程深度熟悉；

5.熟悉互联网技术，对云计算、系统安全、数据库、大数据相关领域和技术有深入了解；

6.具备项目敏捷开发，快速版本迭代的项目管理经验；

7.具备较强的计划、组织、领导及分析、判断、决策能力，能很快接管并快速发展一支优秀的研发队伍；

8.极强的执行能力，良好的沟通能力、管理协调与谈判技巧，强烈的事业心与责任心；

9.有较强的资源整合能力，有大量技术解决方案者优先。