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建筑工程技术员(新疆)

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10-10K
南京 本科 应届毕业生 2人 性别不限
2024.01.20
职位描述

一、单位简介
中铁七局集团南京工程有限公司是世界五百强企业-中国中铁股份有限公司下属中铁七局集团有限公司的全资子公司。公司注册地南京市雨花台区,注册资金2亿元,现有员工1000余人,具有中高级专业技术人才230余人,生产一线技术(技能)骨干110余人,注册一级建造师、注册安全工程师、注册造价工程师等职业资格100余人。
企业主要从事公路、铁路、市政、房建、水利等工程施工,具有良好的社会信誉和较强的综合施工能力。企业先后承建了郑万、中兰、广湛、珠肇、沪渝蓉、平漯周、雄商等高速铁路;京新、定临、濮新、沿黄、宁盐等高速公路;南京国际足球小镇、338省道南京雨花台区段改扩建工程、雨花台区青年路建设工程、宿迁市政道路、龙兴厂房、米东供热等市政、房建工程;蓝田灞河生态产业园、栾川光伏发电、盐城污水处理等水利水电光伏工程。多次荣获“鲁班奖”,“詹天佑奖”,“国家优质工程”,“全国用户满意工程”,“中国中铁杯”等荣誉。
前行道路灿烂且盛大,盼与诸君同行一程!
二、招聘专业
工程技术类:土木工程、道路桥梁与渡河工程、测绘工程、给排水工程、工业与民用建筑、结构工程、无机非金属材料工程、工程力学、工程造价、工程管理、水利水电工程、电气工程自动化、地质工程、岩土工程、桥梁与隧道工程等专业。
财会金融类:财务管理、会计学等专业。
综合管理类:汉语言文学、新闻学、法学、人力资源管理、行政管理、物流管理、安全工程、计算机等专业。
三、招聘要求
1.2023、2024年大学本科及以上学历应届毕业生;
2.学习成绩优良,具有扎实的专业理论知识和较强的学习能力;
3.身心健康,爱岗敬业,有较强的团队协作意识和沟通能力;
4.具有较强的责任心和进取心,适应建筑企业工作要求。
四、薪酬福利
1.薪酬工资。年功工资+岗位工资+绩效工资+各类津补贴。新入职员工见习期年薪10万元以上,见习期满后结合个人能力和岗位晋升情况逐年递增。
2.安家费及服务期补贴。根据所学专业情况,报到后发放安家费10000元至30000元,重点土木类毕业生在三年服务期内,每月发放1000元至1500元服务补贴。享受餐补、交通补助、通讯补助及其他补贴,可签转单位所在地南京***。
3.各类津贴。职业资格津贴+专业技术津贴+技术(技能)骨干津贴+施工津贴+测量、试验津贴等;对考取国家相关职业资格证书的给予每月500-2000元津贴和5000-30000元一次性奖励。
4.各类保险。提供六险一金:养老保险+医疗保险+生育保险+工伤保险+失业保险+补充医疗保险+住房公积金。
5.休息休假。享受带薪年休假、调休假、事假、病假、婚假、产假等国家规定的各类假期权利。
五、工作地点:
1.华南地区:湛江、佛山、广州等城市;
2.华东地区:南京、合肥、芜湖、徐州、扬州、无锡、宿迁、青岛等城市;
3.华中地区:郑州、武汉、洛阳、周口、焦作、商丘、济源等城市;
4.西北地区:宝鸡、西安、兰州、新疆、定西等城市。
六、培养晋升
1.职务晋升。按照公司“三鹰人才”培养体系围绕“入职胜任、岗位提升、纵向成长”三个维度分类培养,毕业1-2年可成长为项目业务骨干,2-3年可具备项目部门负责人任职资格条件、3-5年可具备项目领导班子任职资格条件。
2.职称晋升。毕业1年可定职助理级专业技术职称,工作5年及以上按照工作经历及评审年限要求,可逐级申报中级、高级、正高级职称。
3.人才培养。实施六大人才培养工程,优秀年轻干部培养工程、骨干人才培养工程、职业化项目经理培养工程、高技能人才培养工程、“三鹰”计划人才培养工程、全员素质提升工程,打造人才“强磁场”。
七、招聘方式
1.校园现场招聘。公司到各大高校进行校园招聘,宣讲会后应聘人员现场投递简历,面试合格后签订就业协议书。具体校园宣讲会行程可查看所在院校就业信息网或学校就业公众号。参加现场宣讲会学生请携带以下资料:个人简历、就业推荐表、就业协议书、成绩单、各类获奖证书等。
2.网络招聘。应聘人员可以将个人简历、就业推荐表、成绩单、各类获奖证书等扫描件发送到公司招聘邮箱在线投递简历。
八、联系方式
单位地址:江苏省南京市雨花台区凤汇大道20号
联 系 人:王老师 张老师

专业要求:土木工程/给排水科学

首次发布时间:2024.01.20

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薪酬竞争力分析
南京建筑工每月平均工资:
¥ 15843

与南京地区比,平均工资下降135.3%

与全国比,平均工资下降132.4%

最低工资3500

最高工资50000

数据仅供参考

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