办公室文员助理

1、协助总监落实公司运营部发展规划机执行。
2、协助总监制定工作计划及各阶段工作目标分解。
3、协助总监制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标。
4、在总监领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况。
5、负责公司内部部门的协调、公司制度的制定。
6、协助总监调查研究，汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总监决策。
7、组织编制公司年、季、月度生产及运营计划，KPI，经总监审批后，监督、协调各职能部门执行。
8、协助总监对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是生产部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集项目工程沟通会议或工作会议。
要求：
1 性别不限，年龄25-35岁，形象气质好，大专及以上学历
2、3年以上相关岗位工作经验、精通常用办公软件（word、excel、ppt），有较强的文字功底，。有数据分析逻辑。
做事踏实细心、严谨自律、有条理性，具有极强的责任心和执行力
4、能承受一定工作压力，具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和较强的执行力。

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