天津人事就业形势分析

天津人事就业前景分析

企业线:图表中曲线波动向上代表人事市场需求量大,就业情况好。曲线向下时,说明人事职位需求量小,不建议跳槽。该数据由各地招聘网站统计而来,数据会有所偏差,仅供参考

根据企业发布招聘信息数据来看,12月人事招聘职位比11月需求量减少百分之75

人事条件分析

天津人事就业形势分析:招聘待遇,工资12000-30000元占比最多,达18.5%。经验要求,应届毕业生工作经验要求的占比最多,达33.3%;学历要求,本科学历要求的占比最多,达51.3%。该数据仅供参考

人事招聘需求分析

性别需求

根据数据统计显示:人事的招聘需求分析,招不限比较多

年龄需求

根据数据显示,人事的招聘年龄分布在20-25之间

人事跳槽指数

3.1

本月人事与上月同期比,职位减少 94.9%,薪酬与上月同期相比减少了37,您可以考虑选择跳槽

历年人事市场需求趋势

招聘需求量地区排行榜Top10

招聘薪酬地区排名Top10

最新人事招聘

职位名称 工作经验 学历 薪酬
人事担当 经验不限 学历不限 ¥4000-6000
人事 经验不限 学历不限 ¥面议
人事行政负责人 经验不限 学历不限 ¥面议
人事内勤 经验不限 学历不限 ¥面议
W人事岗五险一金双休 经验不限 学历不限 ¥4000-6000
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